大家好,小金来为大家解答以上的问题。邹展业工作调整，邹展业降级原因这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、一年内升任副部，又降为正厅，并不多见。
2、至于邹展业被降级的原因，目前尚没有公开披露。
3、贬低职位、等级。
4、降职是一种公务员任用方式和任用行为，也是一种人才资源调配手段，目的是为了合理使用公务员，充分发挥公务员的作用，为机关的各个职位选择配备适宜的人才。
5、在我国公务员制度中，降职不是一种行政处分。
6、也不是一种惩戒手段。
7、公务员受处分的，在一定期间内不得晋升职务级别和工资档次。
8、公务员被降职使用的，以上方面均不受影响，一旦其在新的职位上德才表现和工作实绩确实突出，经考察后，根据工作需要仍然可以晋升职务。
9、工作能力不行必须调整，降职使用对他个人和社会都有好处。
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