大家好,小金来为大家解答以上的问题。博士求职被质疑学历，博士求职这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、博士毕业，就业方向大致为大中专院校，中学，科研机构，国企，大型民企研发部门。
2、这篇文章仅以博士就业的集中去向-大中专院校为例，来谈一下40岁博士的就业情况。
3、一般来说，40岁博士的就业大致分为以下2种情况。
4、第一种情况：中等以上大学。
5、现在大学招聘应届博士生，一般多有年龄要求，比如一线、二线城市的正规本科院校，对于应届博士的年龄多限制在35以下，有的也可以放宽到40岁但会附加其他许多额外要求。
6、为何对博士会有年龄限制？我的经验，40岁+的科研人员，往往在学术锐气，学术创新，学术成果以及科研心态等方面，要逊色于年轻人不少。
7、我所知道的文科领域的情况：一般35岁左右是科研的黄金期。
8、不仅如此，年轻人可塑性比较强，年富力强，工作效率高，在工作单位也易于管理，比较能够任劳任怨，这自然会使得大学在招聘的时候，会向年轻人倾斜。
9、第二种情况：部分大学，大专中职院校。
10、比如大学所在地区属于三线甚至四线城市，比如师资力量薄弱的大专，中专院校，由于自身条件弱，对博士的要求就会放低很多。
11、比如我今年毕业的几位中传的博士朋友，有几所三、四线城市，名不见经传的院校就给他们伸出了橄榄枝：安家费补助达到了80万+。
12、我有一个朋友去年博士毕业，求职一线、二线城市大学屡屡碰壁，向他伸出橄榄枝的基本都是三四流城市的三四流院校。
13、所以，如果你最低标准是就业，那么，40岁+也没有任何问题，如果你对就业要求较高，40岁可能就是一个顺利就职的“坎”，这个坎不好迈，除非你自己其他条件要特别优秀，优秀到可以抵消你年龄的劣势，比如你有职称，有强大的科研成果支撑，有异常出色的个人履历等。
14、不过依我的观察，成为这个“例外”很难。
15、博士去高校找工作最看重什么应该是你硕士和博士期间研究的成果，一般是课题、项目、论文形式呈现，级别越高，资料越多，越好关键还是看自己的爱好和特长。
16、如果爱好讲课，而且口才好，那就去高校；如果爱好专研课题，特别是不爱讲话，就去研究院吧。
17、另外，高校科研强度没有研究院大，还有两个假期，但获取科研项目的渠道不如研究院。
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